Безопасность рабочих мест
30.08.2011 Без рубрики комментарии (0) просмотры 1016

На основании Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечивать соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте. Согласно положениям статьи 209 Трудового кодекса РФ, аттестация рабочих мест по условиям труда — это оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Приказом Министерства труда, здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 года №569, утверждён порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Аттестации рабочих мест подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. В случае увольнения с аттестованного места одного работника и принятия на данное рабочее место другого работника, повторная аттестация не требуется. Проведённой прокуратурой района проверкой установлено, что в ООО «Леспром» аттестация рабочих мест не проведена. Между тем, согласно действующему штатному расписанию, общее количество рабочих мест в ООО «Леспром», где необходимо провести аттестацию, составляет 17 единиц. С целью устранения указанных нарушений прокуратура района обратилась в Гдовский районный суд с исковым заявлением о понуждении к проведению аттестации рабочих мест ООО «Леспром».

М. Свистунова помощник прокурора

Комментарии к статье Безопасность рабочих мест

    Добавить комментарий

^ Наверх